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从定制度、整资源、强师资、重实效“四维”发

2020-08-19 10:49

本报讯(聊城日报全媒体记者 林金彦 通讯员 宓娜)东昌府区把党性教育摆在干部教育培训的突出位置,从定制度、整资源、强师资、重实效“四维”发力,多措并举提升广大干部的党性修养,着力打造一支“忠诚、干净、担当”的干部队伍。

定制度,建立长效机制。制定培训计划,对党性教育作出具体要求,并在相关主体班次中设置了党性教育模块,突出党性教育课程。建立“守初心、担使命”专题学习班制度,安排新提拔任职领导干部和新入职公务员到区党性教育基地培训。广泛组织干部开展党性教育集中培训,计划2022年前将全区科级干部轮训一遍。

整资源,打造党性教育品牌。深入挖掘东昌府区红色教育资源,通过孔繁森同志故居提升、聂子政同志纪念馆建造等,促进红色教育资源提档升级。2019年,区委打造了占地750平方米、室内展陈面积420平方米的党建文化长廊。自投入运行以来,先后有60个区直部门机关党支部、3019名党员干部进行参观学习。

强师资,精心设置课程。组织区委党校教师集体备课、试讲。建立东昌府区“党性教育师资库”,充分发挥先进模范人物典型作用,通过他们现身说法,丰富党课内容。重实效,确保学用转化。制定课程评价制度,创新学员考核机制。课后通过扫描“二维码”对老师授课情况进行评价,并要求学员按时进行线上作业提交,帮助其将学到的知识运用到今后工作中。

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